[롯데백화점] 신입사원 리터치 교육 > 교육후기

□ 기관: 롯데백화점

□ 주제: 신입사원 리터치 교육

□ 대상: 상반기 신입사원

□ 강사: 양용호 이사

롯데백화점과 한국CS경영연구소가 소중한 인연을 맺었습니다.

✅️교육배경

신입사원 대상으로 효과적인 보고 태도와 소통 역량을 강화하여 조직 내 실무 적응력을 높이기 위해 '신입사원 리터치 교육'을 의뢰해 주셨고, 양용호 강사님이 출강하였습니다.

교육 진행 후 롯데백화점 직원분들께서 양용호 강사님께 교육 후기 보내주셨습니다.

✅️교육후기

"보고에 필요한 마인드/방법/실천법 등을 잘 설명해주셔서 너무 좋았습니다. 업무에 바로 적용하고 싶습니다~!"

"스스로 공감과 반성도 많이 됐고, 실제로 바로 적용할 수 있는 부분들이 많아 도움이 되었습니다." 

"신입사원으로서 갖춰야 할 보고의 태도에 대해서 이해하기 쉽게 적극적으로 강의해 주셔서 앞으로 업무에 큰 도움이 될 것 같습니다."

롯데백화점

롯데백화점은 국내 유통 트렌드를 선도하는 No.1 백화점으로서, 최고의 상품과 서비스를 통해 고객의 삶을 더욱 사랑스럽게 만드는 것을 비전으로 삼고 있습니다. ‘고객 제일’의 경영이념을 바탕으로 끊임없는 혁신과 차별화된 가치를 제공하며, 스마트쇼핑과 디지털 서비스 등 미래형 유통문화를 선도하고 있습니다. 또한, 사회적 책임을 다하는 신뢰받는 기업으로서 고객, 사회, 그리고 환경이 함께 행복해지는 지속 가능한 성장을 추구합니다.

한국CS경영연구소 

기업들의 옳은 선택이 될 수 있는 교육 가치 기반으로 기업 HRD&CS Total 분야의 대표 수행기관으로서 한국CS경영연구소는 개인과 기업의 성장에 함께하겠습니다.

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